今年以来，汝南县店在听取基层员工的反映与意见的基础上，开展“换思想 、转作风、明纪律”活动，有效促进了企业发展。
该店在换思想阶段，开展思想动员、学习提高活动 ，通过学习 ，使全店形成一个建章立制浓厚的舆论氛围 。在转作风阶段，查找问题 ，主要解决纪律松弛、自由散漫的问题 ，树立号令严明、真抓实干的作风。在明纪律阶段，在全店员工中弘扬爱岗敬业思想，严明工作纪律 ，重点解决纪律观念淡薄、迟到早退等问题。通过活动开展，该店形成了班子成员发挥“火车头”的效应 ，内部管理敢于硬碰；中层人员抓管理、带队伍、树形象，想尽一切办法开展销售活动 ；一线员工在服务质量上下工夫，凡是有利于展示窗口形象，有利于销售的事 ，大家都积极主动地去做，进一步加强劳动纪律，促进书店的各项工作。 |
